Önként jelentkezhettek a vállalatok a Nyitottak vagyunk felmérésére, hogy egy külső, független szervezet mérje fel, mennyire érzik sokszínűnek, befogadónak, elfogadónak a munkahelyüket munkavállalóik, és mennyire érzik biztonságban magukat a munkahelyi környezetben. A kérdőívek kiértékelése alapján a Vodafone az ország három legnyitottabb vállalatának egyike lett. Az ezüst minősítés fontos visszacsatolás a […]

Idén is fel lehet ajánlani a személyi jövedelemadó (szja) egy százalékát a Nemzeti Tehetség Programra (NTP), a kormány pedig – a korábbi évekhez hasonlóan – az összegyűlt adóbefizetésekkel egyenlő összeggel egészíti majd ki az idei keretet – közölte az Emberi Erőforrások Minisztériumának ifjúságpolitikáért és esélyteremtésért felelős helyettes államtitkára. Illés Boglárka […]

A tehetségek felismerését és kiválasztását segíti a www.tehetsegkapu.hu oldal, amelyet szerdán mutattak be Budapesten. A TehetségKapu oldal létrehozásával a tehetséggondozás ügyét, a tehetségek felismerését, az eligazodást, a családokat, a gyermekeket, a tehetséggondozásban közreműködő szakembereket, pedagógusokat szeretnék segíteni – mondta Novák Katalin, az Emberi Erőforrások Minisztériumának (Emmi) család-, ifjúság- és nemzetközi […]

Néhány héttel ezelőtt Per Åsberg részt vett a NextUp informatikai versenyen Stockholm Szilícium-völgyében, Kistában, ahol 14 éves gyerekek versengtek. Az IFS márkamenedzsere a vállalatirányítási rendszereket fejlesztő társaság blogjában számolt be tapasztalatairól. A verseny egyik célja, hogy növelje a fiatalok, és különösen a fiatal lányok érdeklődését az informatika iránt. A kezdeményezés […]

Ötletközvetítő és saját maguk megmutatására lehetőséget adó portál indult a magyar felsőoktatásban tanulóknak és friss diplomásoknak. A portálon a vállalatok problémákat vethetnek fel, a tehetséges fiatalok pedig egy-egy jó megoldással hívhatják fel magukra a figyelmet. A www.universide.hu a hazai felsőoktatásban tanulókat és friss diplomásokra hajtó portál célja, hogy megteremtse annak […]