A Magyar Telekom igazgatósága döntött arról, hogy 2020. január 1-i hatállyal egyszerűsíti irányítási struktúráját: az Ügyvezető Bizottság feladatai és hatáskörei átcsoportosításra kerülnek egyrészt az igazgatósághoz, másrészt a vezérigazgatóhoz és a vezérigazgató-helyettesekhez. Emellett az igazgatóság döntött arról, hogy 2020. január 1-i hatállyal a kis- és középvállalati szegmenst a lakossági szegmenssel együtt az integrált Customer Facing Unit elnevezésű szervezeti egység szolgálja ki. A társaságirányítási struktúra egyszerűsítése érdekében az igazgatóság döntött arról, hogy az Ügyvezető Bizottság jelenlegi feladatait és hatásköreit egyrészt az igazgatósághoz, másrészt a vezérigazgatóhoz és a vezérigazgató-helyettesekhez helyezi át, továbbá az Ügyvezető Bizottság átalakul, és agilis módszertan szerint „Leadership Squad”-ként működik tovább. Ezen változás eredményeként 2020. január 1-i hatállyal a Társaság Ügyvezető Bizottsága, mint döntéshozó testület megszűnik. A menedzsmentstruktúra korszerűsítésének célja, hogy elősegítse a hatékonyabb felsővezetői döntéshozatalt annak érdekében, hogy a változó piaci környezetben a vállalat fokozza versenyképességét, és az agilis működés révén tovább javítsa az ügyféligények gyors kiszolgálását.
One thought on “A Magyar Telekom módosítja irányítási struktúráját”
Vélemény, hozzászólás?
És még ez is...
-
2013. november 29.
Cisco az HBO budapesti központjában
-
2015. július 24.
Az m2m a kiskereskedelemben és az egészségügyben terjed
-
2021. július 16.
Annyi a papír fuvarokmányoknak
-
2017. szeptember 1.
Nagyon egységesek lesznek a közigazgatás informatikai rendszerei
Udvozlom a valtozast!
Egyhonapja mar elmult hogy megrendeltem de meg sehol semmi. Azaz ami volt felhaborito!