A cégek számára a digitális átállás sikere azon múlik, hogy meg tudják-e találni a jól képzett it-szakembereket – derül ki egy friss tanulmányból, amely szerint nehézséget jelent, hogy kilencven százalékuk csak online térben keres állást, általában négy lehetőséget pályázik meg és legtöbbször két héten belül elhelyezkedik, miközben 39 százalékuk két évet sem dolgozik egy munkahelyen. Az egyik nagy állásközvetítő portál adatbázisa szerint az információs technológiában jártas szakemberek az ország területi eloszlását tekintve főként Budapesten és vonzáskörzetében, illetve Győr-Moson-Sopron, Fejér, Hajdú-Bihar és Csongrád megyében találhatóak. A tanulmány szerint a vállalatok személyzeti-stratégiáinak a kialakításánál is fontos szerepet kell kapnia a digitalizációnak, részben az it-szakemberek megfelelő elérése érdekében, részben pedig azért, hogy a munkaerővel összefüggő folyamatokat képes legyen adatok formájában kezelni és értelmezni.
És még ez is...
-
2017. augusztus 24.
Lesz móka, kacagás: Hegedüs Katalin az eMAG.hu-nál folytatja
-
2023. szeptember 11.
Charles Simonyi 75 éves
-
2012. december 13.
MTelekom: fél év alatt, de megtalálták Maradi utódát
-
2015. január 16.
Doktor Zelei az IP Systems élén
-
2014. május 10.
Árvait Magyarország informatikai nagykövetének!
-
2013. március 14.
Béres András az IVSZ adatközpont munkacsoportjának élén